管理学#2022考研究生管理学#管理学原理与方法[四]

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时间：2021-02-1917:57:27

对于考研专业而言
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，对于知识点的练习是日常复习不可少的
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”内容，一起来看。

第一节企业管理为什么需要伦理道德

一、伦理 、道德的文化真义及其管理学诠释

二
、伦理道德与经济运行

三、伦理道德的管理学意义

第二节几种相关的道德观

一 、功利主义道德观

二
、权利至上道德观

三、公平公正道德观

四 、社会契约道德观

五
、推己及人道德观

第三节道德管理的特征和影响管理道德的因素

一、道德管理的特征

合乎道德的管理具有以下七个特征 。

1.合乎道德的管理不仅把遵守道德规范视作组织获取利益的一种手段 ，而且更把其视作组织的一项责任
。

2.合乎道德的管理不仅从组织自身角度更应从社会整体角度看问题。

3.合乎道德的管理尊重所有者以外的利益相关者的利益
，善于处理组织与利益相关者的关系，也善于处理管理者与一般员工内部的关系

4.合乎道德的管理不仅把人看作手段 ，更把人看作目的

5.合乎道德的管理超越了法律的要求
，能让组织取得卓越的成就

6.合乎道德的管理具有自律的特征

7.合乎道德的管理以组织的价值观为行为导向 。

二 、影响管理道德的因素

(一)道德发展阶段

(二)个人特性

(三)组织结构

(四)组织文化

(五)问题强度

第四节改善企业道德行为的途径

一
、挑选高道德素质的员工

二、建立道德守则和决策规则

三 、在道德方面领导员工

四、设定工作目标

五
、对员工进行道德教育

六、对绩效进行多方面评价

七 、进行独立的社会审计

八
、提供正式的保护机制

第五节企业的社会责任

一、企业与现代社会

二 、企业的价值观

三
、企业社会责任的体现