管理学#公共管理学考研究生冲刺笔记之公共部门战略管理问题

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时间：2016-11-0911:02:56

张成福《公共管理学》是管理学专业考研复习的指定参考书目,三人行考研网为同学们整理了各章节的复习笔记，以供同学们参考。

第4章公共部门战略管理

4.4公共部门战略管理的问题与改进

一、战略管理在公共部门应用的正面效果

1 、提供战略发展的方向

2、指导资源配置的优先顺序

3、强化组织对环境的适应能力

4、设定了追求卓越的标准

5 、提供了控制和评估的基础

二、公共部门战略管理的问题以及限制

1、政府任期的短期性和行动取向。

2 、公共管理战略的许多方面都是立法者所确立的。

3、公共规则制定使得参与虽然可以改进接受的程度，但容易冲淡战略的焦点议题。

4、可靠性分析通常是费力又费钱。

5 、创造性、非正式性和弹性在公共组织文化中还不成熟。

6、由于预算约束和短期观念，改革战略规划者的行为通常很难证明是合理的。

7 、与私部门相比，改革战略通常是经过组织设计、预算和财务控制、人事制度和政策来实现的。

三、改进措施

1.公共管理者必须树立长期观。

2.公共部门必须打破职责的限制，发展一种全局观，强调整合的管理途径。

3.在重大问题的战略决策和规划过程中提供政治参与的权利与机会

4.重视更高层次问题。

5.追求满意，在战略管理中，满意比佳更为重要。

6.殊途同归。

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