管理学#2017年管理学典型定律汇总#不值得定律

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时间：2016-11-0920:57:15

管理学中有许多管理定律，它们是管理学常考的知识点 ，为了让2017年考生集中地了解管理学的定律
，三人行考研网分析了相关定律的内容。以下是有关不值得定律的内容 。

不值得定律直观的表达为，不值得做的事情 ，就不值得做好
。这个定律反映出人们的一种心理，一个人如果从事的是一份自认为不值得的事情
，往往会持冷嘲热讽、敷衍了事的态度。不仅成功率小，即使成功 ，也不会觉得有多大的成就感 。

如何避免“不值得”观念产生：

一 、树立正确的价值观。

观念变则态度变
、态度变则行为变、行为变则结果变
，只要我们树立良好的世界观与人生价值观，客观地看待事情 ，我们就能比较理性地看待值得与不值得这个问题
，不会凡事先想到个人利益与得失，会想到公平 、正义、他人与社会 ，只有这样你才会觉得有很多事都值得做
。

二
、丰富自已的人生阅历
，不断补充知识，增强辨识能力。

论语中说：“十五而上学、三十而立 、四十不惑
、五十知天命、六十而耳顺 ” ，就是说人生是不断学习不断丰富不断提高的过程
，我们随着年龄的增长知识与辨识能力也会越来越高，越来越能正确分辨哪些事情是值得做哪些事是不值得做 。

三 、换位思考
。

俗语说旁观者清当局者迷 ，往往自已置身其中很难看清楚是非曲直，只有跳出来以他人的眼光来看会有不同的看法。我们与对方或他人调换位置与角度来看问题
，站在他们的立埸看会多一些理解与包容，看问题更
、考虑更周到 ，这样你就会对一些当初认为不值得的事情产生改观 。

四、善于听取他人意见
，多听 、多看
、多想，三思而后行
。

每个人都有自已看不到、想不到的盲点,所以我们平时要多听 、多看
、多想,参考他人意见 ，使对某一事物的判断更准确
，减少失误，避免过份不值得现象的出现。

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