备考指导#2017联考逻辑解题思路#加强支持型

加强支持型考题的题型特点从问题的问法上就可以看出来，这种题型的问法主要有：

(1)增加以下哪项 ，则肯定有******的结论?

(2)以下哪项如果为真
，则最能支持(加强)以上结论?

(3)以下哪项如果为真，则最能支持(加强)***的结论?

(4)支持型和削弱型的变种：除*****之外 ，都加强(或削弱)

加强支持型考题解题思路是
，要注意寻找与题干一致的选项。而如果是最不能加强型，当然与题干相矛盾或不一致的选项就最不能加强了 。应该说 ，加强支持型和削弱质疑型是密切相关的，不论加强还是削弱
，题干的选项都必须首先与题干相关，紧扣题干 ，与题干不相干、不一致的选项都不能加强题干
，也不能削弱题干
。

下面对历届试卷中属于此类的考题进行举例分析。

过度工作和压力都会不可避免地导致失眠症 。森达公司的所有管理人员都有压力
。尽管医生反复提出警告，但大多数的管理人员每周工作仍然超过六十小时 ，而其余的管理人员每周仅工作四十小时。只有每周工作超过四十小时的员工才能得到一定的奖金 。

以上的陈述最强地支持下列哪项结论?

a.大多数得到一定奖金的森达公司管理人员患有失眠症。

b.森达公司员工的大部分奖金给了管理人员
。

c.森达公司管理人员比任何别的员工组更易患失眠症。

d.没有每周仅仅工作四十小时的管理人员工作过度 。

e.森达公司的工作比其它公司的工作压力大
。

[解题分析]正确答案：a。

得到一定奖金的森达公司的管理人员肯定每周工作超过四十小时
，即所谓过度工作，再加上题干中说“森达公司的所有管理人员都有压力 ” ，而“过度工作和压力都会不可避免地导致失眠症
”
，所以我们综合得出了“大多数得到一定奖金的森达公司管理人员患有失眠症”这个结论，即选项a 。

选项b 、d讨论的是管理人员以外的员工 ，选项c
、e又引入了其它公司的情况
，这都是我们不能断定的信息，题干无从支持
。