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(一)组织文化的基本概念
组织文化：指组织在长期的实践活动中所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的价值观念、团体意识 、行为规范和思维模式的总和
组织文化的任务：努力创造这些共同的价值观念体系和共同的行为准则
(二)组织文化的主要特征
1.超个体的独特性
2.相对稳定性
3.融合继承性
4.发展性
